Perbedaan Antara Pedoman dan Kebijakan

Pedoman vs Kebijakan

Banyak orang ketika ditanya tentang pedoman dan kebijakan yang tidak tahu bagaimana membedakan satu dari yang lain. Yang lain hanya tidak mempermasalahkan hal itu dan sering mengabaikan pentingnya mengetahui perbedaan di antara keduanya. Karena itu, orang sering menyalahgunakan kata kebijakan untuk pedoman dan sebaliknya.

Untuk mengurangi awan kebingungan di antara keduanya, pedoman adalah dokumen yang berupaya menyederhanakan serangkaian proses sehubungan dengan kebiasaan atau praktik yang sudah mapan. Dengan ini, aman untuk menyatakan bahwa pedoman tidak pernah wajib dibandingkan dengan protokol atau kebijakan. Meskipun dokumen-dokumen ini tidak wajib, mereka masih merupakan bagian penting dari keseluruhan proses. Penggunaan seperangkat pedoman dapat benar-benar berdampak pada seluruh sistem secara positif. Untuk satu, gerakan atau tindakan karyawan dapat menjadi lebih dapat diketahui tanpa mengorbankan kualitas proses atau output. Bahkan, kualitasnya hampir selalu terlihat lebih meningkat dengan penerapan seperangkat pedoman. Apa pun organisasi (sektor swasta, sekolah, atau pemerintah), pedoman benar-benar 'memandu' kelompok-kelompok ini untuk memastikan bahwa proses mereka dilaksanakan dengan baik selain disederhanakan..

Sebaliknya, kebijakan lebih wajib daripada pedoman. Ini bisa berupa peta tindakan yang disengaja yang berfungsi untuk memandu organisasi atau kelompok dalam pengambilan keputusan atau dalam mencapai hasil positif. Menjadi wajib, kebijakan lebih identik dengan protokol, aturan dan mirip dengan perintah eksekutif atau keputusan yang diamanatkan oleh kepala negara. Namun, kebijakan tidak boleh ditafsirkan sama sekali mirip dengan aturan atau hukum karena yang terakhir membatasi perilaku tertentu (karakteristik yang jelas tidak ada dalam kebijakan).

Selain itu, dapat didengar, bahwa kebijakan adalah kebijakan yang dapat dilanggar oleh rakyat. Anda sering mendengar ungkapan bahwa beberapa individu belum mengikuti kebijakan dan karenanya melanggarnya. Dalam hal pedoman, tidak tepat untuk mengatakan bahwa ini dapat dilanggar. Karena pedoman hanya berfungsi sebagai panduan, seseorang tidak dapat dituduh melakukan pelanggaran jika dia tidak mengikuti mereka. Terakhir, karena kebijakan dapat ditegakkan, penegak akan meminta orang untuk mengikutinya sedangkan pedoman yang terbaik jika diikuti oleh orang-orang bahkan jika mereka tidak diharuskan untuk diikuti.

Singkatnya, dua derajat berbeda dalam aspek-aspek berikut:

1. Kebijakan lebih dari jenis wajib dibandingkan dengan pedoman yang tidak wajib.

2. Jika seseorang tidak mengikuti kebijakan, ia dikatakan telah melanggar kebijakan tersebut sedangkan jika seseorang gagal mengikuti serangkaian pedoman ia tidak benar-benar melanggar kebijakan tersebut. Lebih tepat untuk mengatakan bahwa bisa lebih baik jika dia mengikuti pedoman.